Über uns

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Unsere Geschichte.

NonStop wurde im Jahr 2000 von Kevin Smith gegründet. Nachdem er viele Jahre im Personalvermittlungssektor gearbeitet hatte, erkannte er, dass es in der Branche eine Lücke für eine Agentur gab, deren Hauptziel nicht nur darin bestand, Talente mit Arbeitgebern zusammenzubringen, sondern den Standard der gesamten Branche durch die Aus- und Weiterbildung ihrer Mitarbeiter anzuheben.

Seitdem hat die preisgekrönte Ausbildung von NonStop einige der besten Personalvermittler hervorgebracht, die heute arbeiten, und unser Engagement für Qualität hat uns in die Lage versetzt, Tausende von Kunden und viele Tausende von Bewerbern zu betreuen und dabei das Leben unserer Mitarbeiter zu verändern.

BÜROS

BESCHÄFTIGTE

NATIONALITÄTEN

gesprochene Sprachen

Unser Auftrag.

Bei unseren Grundwerten als Unternehmen geht es um den Glauben an die Menschen. Unsere Fähigkeit, Talente mit Möglichkeiten zu verbinden und Menschen zu entwickeln, hat es uns ermöglicht, nach Einstellung auszuwählen und nach Fähigkeiten zu schulen; Aufbau einer vielfältigen und motivierten Belegschaft mit einem einmaligen Engagement für top Leistung und qualitativ hochwertigen Service.

„Talente und Möglichkeiten auf faire und leistungsorientierte Weise zusammenbringen, mit der Überzeugung, dass jeder die gleiche Chance verdient, sich zu entwickeln, zu wachsen und erfolgreich zu sein.

Wohltätigkeitsorganisationen, die wir unterstützen.

Unsere Vision.

Wir möchten unseren wertebasierten und leistungsorientierten Ansatz auf den globalen Talentmarkt bringen. Wir erweitern unser Serviceangebot und eröffnen Büros an neuen Standorten, die oft übersehen oder unterbewertet werden; und bieten motivierten Menschen dort die Möglichkeit, sich zu entwickeln, zu wachsen und erfolgreich zu sein. Erfahren Sie mehr darüber, indem Sie sich diese kurze Nachricht von einem unserer Direktoren, Jack Stevens, ansehen.